TP Assistant.e Ressources Humaines
– En alternance –

CCP : Assurer les missions opérationnelles de la gestion des ressources humaines

• Assurer la gestion administrative du personnel 
• Assurer la gestion des variables et paramètres de paie
• Mettre en place et suivre les indicateurs ressources humaines

CCP : Contribuer au développement des ressources humaines

• Mettre en place et suivre les indicateurs ressources humaines
• Contribuer au processus de recrutement et d’intégration du personnel
• Contribuer à l’élaboration et au suivi du développement des compétences du personnel

Enseignement transversal

• Anglais professionnel
• Bureautique / CRM  
• Accompagnement et préparation du Dossier Professionnel

Les compétences des candidats (VAE ou issus de la formation) sont évaluées par un jury au vu :

• D’une mise en situation professionnelle ou d’une présentation d’un projet réalisé en amont de la session, éventuellement complétée par d’autres modalités d’évaluation : entretien technique, questionnaire professionnel, questionnement à partir de production(s)…
• D’un dossier faisant état des pratiques professionnelles du candidat.
• Des résultats des évaluations passées en cours de formation pour les candidats issus d’un parcours de formation

Salles de formation équipées de :

• Tableaux blancs
• Vidéoprojecteur
• Equipement de visioconférence (matériel et logiciel)
• PC portables individuels
• Connexion internet THD (Fibre)

Et aussi :

• Copieur couleur multifonctions (imprimante, scanner)
• 4 postes téléphoniques

Remis gratuitement aux apprenants à leur intégration :

• Clé USB
• Bloc-notes, stylos, pochettes pour classeur

A disposition des apprenants :

• Cuisine équipée (frigo, micro-ondes, bouilloire, cafetière, vaisselle)
• Espace de restauration collectif dans le bâtiment
• Distributeurs automatiques payants (boissons chaudes et confiseries) accessibles dans l’espace de restauration collectif